التعليم تحدد ضوابط جديدة لتوزيع مكافآت المدارس الرسمية للغات
أصدرت وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني، ممثلة في الإدارة المركزية للتعليم العام، الكتاب الدوري رقم (2) لسنة 2026، والذي يتضمن ضوابط واضحة لتنظيم توزيع حصيلة المصروفات الدراسية ومقابل الخدمات بالمدارس الرسمية للغات والمدارس الرسمية المتميزة للغات (التجريبية).
90% من المتحصلات مكافآت للعاملين
نص الكتاب الدوري على تخصيص 90% من إجمالي المتحصلات لصرف مكافآت جهود غير عادية للعاملين بالمدارس الرسمية للغات، إضافة إلى العاملين بالإدارات والمديريات التعليمية المرتبطة بها.
وأوضح أن هذه النسبة تتحول إلى 100% عند إعادة توزيعها على الجهات المختلفة وفقًا لآليات محددة.
آلية توزيع المكافآت على المديريات التعليمية
تم تخصيص 50% من إجمالي المكافآت للمديريات التعليمية، وتوزع كالتالي:
- 5% لمدير المديرية
- 4% لوكيل المديرية
- 3% لكل من:
- مدير عام التعليم العام
- مدير عام الشؤون المالية
- مدير إدارة المدارس الرسمية للغات
- 30% توزع بالتساوي بين العاملين بإدارة المدارس الرسمية للغات والموجهين
- نسب تبدأ من 1% للعاملين بالمراجعة الداخلية والحوكمة وتوجيه رياض الأطفال
توزيع المكافآت داخل الإدارات التعليمية
تم تخصيص 50% للإدارات التعليمية، وتوزع على النحو التالي:
- 5% لمدير عام الإدارة
- 4% لوكيل الإدارة
- 3% تُقسم بين مديري المراحل التعليمية (ابتدائي – إعدادي – ثانوي)
- 30% توزع بالتساوي بين العاملين بقسم المدارس الرسمية للغات والموجهين الفنيين
صرف المكافآت مشروط بالأداء
شددت الوزارة على أن صرف هذه المكافآت مرتبط بمدى الالتزام والانضباط في العمل، بناءً على تقارير تقييم دورية، وليس حقًا ثابتًا دون مقابل أداء فعلي.
أكدت الوزارة ضرورة الالتزام التام بما ورد في الكتاب الدوري، محذرة من أن أي مخالفة ستؤدي إلى المساءلة القانونية الفورية.